Ayuntamiento de Las Navas del Marqués

Analítica del 1 de diciembre de 2022 en depósito nº 1

Analítica de1 1 de diciembre de 2022 en depósito nº 1, con muestra tomada en el propio depósito. Los resultados obtenidos cumplen con los valores paramétricos marcados por el RD 140/2003

Analítica del 1 de diciembre de 2022 en depósito nº 3

Analítica del 1 de diciembre de 2022 en depósito nº 3, con muestr atomada en el propio depósito. Los resultados obtenidos cumplen con los valores paramétricos marcados por el RD 140/2003

Convocatoria unitaria de los procesos selectivos de estabilización del empleo temporal

(19/12/2022) (13:00 H.) Por Decreto de Alcaldía han sido aprobadas las BASES REGULADORAS de los procesos de estabilización del empleo temporal, tanto por el sistema de concurso, como por el sistema de oposición, así como las BASES ESPECÍFICAS de cada puesto convocado. El plazo de presentación de instancias, en el caso de las plazas de personal funcionario, comenzará a partir del día siguiente de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, y en el caso del personal laboral, a partir del día siguiente de la publicación de las BASES de la convocatoria en el Boletín Oficial de Castilla y León. El plazo será de 10 ó 20 días hábiles, según el caso, y siempre conforme a lo establecido en cada una de las bases.
(09/01/2023) (11:35 H.) Publicada, para general conocimiento, nota aclaratoria sobre las BASES REGULADORAS.
(21/02/2023 (10:55 H.) Se publica la modificación de las BASES REGULADORAS en esta Sede Electrónica, una vez publicada en el Boletín Oficial de la Provincia y en el Boletín Oficial de Castilla y León.
(27/02/2023) (09:00 H.) Se publica anuncio para proveer dos plazas de Aux. Administrativo por concurso en el BOE núm. 49 de 27 de febrero de 2023. El plazo de recepción de solicitudes comienza el 28 de febrero y concluye el 13 de marzo (ambos inclusive).
(22/03/2023) (08:00 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 444/2023, de 14/03/2023, de nombramiento de los miembros del Tribunal de Selección que han de participar en los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal funcionario y del personal laboral de los Grupos II y III.
(23/03/2023) (09:15 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 503/2023, aprobando la lista provisional de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal funcionario y del personal laboral de los Grupos II y III. Los interesados disponen de un plazo de tres (3) días hábiles para formular reclamaciones o subsanar defectos. El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del martes día 28/03/2023.
(31/03/2023) (11:50 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 553/2023, aprobando la lista definitiva de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal funcionario y del personal laboral de los Grupos II y III.
(11/04/2023) (14:30 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la Calificación Provisional de la Fase única de Concurso. Se concede a los aspirantes un plazo de tres (3) días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de este Acta en la Sede Electrónica, a fin de que puedan presentar alegaciones, única y exclusivamente sobre la calificación provisional realizada. El plazo de presentación finaliza a las 23:59:59 H. del viernes día 14/04/2023. Así mismo, se requiere a la Dª. Mª. Emma Yuste Yuste, a fin de que acredite en igual plazo, estar en posesión de la titulación académica necesaria para optar a la plaza L202.
(20/04/2023) (13:45 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador de resolución de las alegaciones presentadas a la calificación provisional de la fase única de concurso y Calificación Definitiva.
(21/04/2023) (07:25 H.) Publicadas Actas del Tribunal Calificador con Propuestas de Nombramiento de cada una de las plazas de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal funcionario y del personal laboral de los Grupos II y III, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso.
(21/04/2023) (09:00 H.) De conformidad con lo establecido en la Base Novena de este procedimiento, se recuerda a todos los aspirantes propuestos que deberán acreditar ante esta administración, dentro del plazo de diez días hábiles desde la publicacion anterior, los documentos justificativos de las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria. Dicho plazo finaliza a las 23:59:59 horas del próximo día 08/05/2023.
(08/05/2023) (13:50 H.) Publicados anuncios de nombramiento en el Boletín Oficial de la Provincia de Ávila, del personal funcionario y del personal laboral de los Grupos II y III, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso.
(15/05/2023) (14:25) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 828/2023, de 15/05/2023, de nombramiento de los miembros del Tribunal de Selección que han de participar en el proceso de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal del Grupo IV.
(24/05/2023) (14:15 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 923/2023, aprobando la lista provisional de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral del Grupo IV. Los interesados disponen de un plazo de tres (3) días hábiles para formular reclamaciones o subsanar defectos. El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del lunes día 29/05/2023.
(24/05/2023) (18:20 H.) Publicado Decreto de Alcaldía 924/2023, aprobado las BASES ESPECÍFICAS que han de regir la cobertura de un puesto de personal laboral (L405) en ejecución de Sentencia. El plazo de presentación de solicitudes para participar en el proceso será de diez días hábiles, a contar desde la publicación de la resolución y de dichas bases específicas en el Boletín Oficial de Castilla y León.
(01/06/2023) (13:35 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 996/2023, aprobando la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral del Grupo IV.
(01/06/2023) (17:30 H.) Publicado el Decreto de Alcaldía 924/2023, así como las BASES ESPECÍFICAS que han de regir la cobertura de un puesto de personal laboral (L405), en el Boletín Oficial de la Provincia de Ávila. Se recuerda que el plazo de presentación de instancias no comenzará hasta la publicación de las BASES en el Boletín Oficial de Castilla y León.
(08/06/2023) (09:10 H.) Publicado Anuncio en el Boletín Oficial de Castilla y León nº 109, de 08/06/2023 el Decreto de Alcaldía 924/2023, así como las BASES ESPECÍFICAS que han de regir la cobertura de un puesto de personal laboral (L405). El plazo de presentación de solicitudes finaliza el próximo día 22 de junio de 2023.
(08/06/2023) (09:35 H.) Publicado Anexo I (modelo de solicitud), para participar en las plazas del proceso de estabilización, el cual está incluido en las bases generales de este procedimiento.
(18/06/2023) (17:25 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la Calificación Provisional de la Fase única de Concurso del Personal Laboral correspondiente al Grupo IV. Se concede a los aspirantes un plazo de tres (3) días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de este Acta en la Sede Electrónica, a fin de que puedan presentar alegaciones, única y exclusivamente sobre la calificación provisional realizada. El plazo de presentación finaliza a las 23:59:59 H. del miércoles día 21/06/2023.
(22/06/2023) (13:50 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la Calificación Definitiva de la fase única de concurso del Personal Laboral correspondiente al Grupo IV.
(17/07/2023) (11:25 H.) Publicadas Actas del Tribunal Calificador con Propuestas de Nombramiento de cada una de las plazas de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal del personal laboral del Grupo IV, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso.
(17/07/2023) (11:26 H.) De conformidad con lo establecido en la Base Novena de este procedimiento, se recuerda a todos los aspirantes propuestos que deberán acreditar ante esta administración, dentro del plazo de diez días hábiles desde la publicación anterior, los documentos justificativos de las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria. Dicho plazo finaliza a las 23:59:59 horas del próximo día 01/08/2023.
(04/09/2023) (09:25 H.) Publicados anuncios de nombramiento en el Boletín Oficial de la Provincia de Ávila de 04/09/2023, del personal laboral del Grupo IV, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso.
(10/11/2023) (07:30 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 1860/2023, de 10/11/2023, de nombramiento de los miembros del Tribunal de Selección que han de participar en el proceso de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal de los Grupos V y VI y Plaza L405.
(16/01/2024) (14:10 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 58/2024, aprobando la lista provisional de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral de los Grupos V, VI y Plaza L405. Los interesados disponen de un plazo de tres (3) días hábiles para formular reclamaciones o subsanar defectos. El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del viernes día 19/01/2024.
(17/01/2024) (14:00 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 62/2024, de Corrección de Errores detectados en el Decreto 58/2024, por el que se aprueba la lista provisional de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral de los Grupos V, VI y Plaza L405. Se amplía el plazo padra que los interesados puedan formular reclamaciones o subsanar defectos. El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del lunes día 22/01/2024.
(13/02/2024) (08:10 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 257/2024, aprobando la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral de los Grupos V, I y Plaza L405.
(13/02/2024) (13:15 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la Calificación Provisional de la Fase única de Concurso del Personal Laboral correspondiente a los Grupos V, VI y Plaza L405. Se concede a los aspirantes un plazo de tres (3) días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de este Acta en la Sede Electrónica, a fin de que puedan presentar alegaciones, única y exclusivamente sobre la calificación provisional realizada. El plazo de presentación finaliza a las 23:59:59 H. del viernes día 16/02/2024.
(27/02/2024) (11:20 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la resolución de alegaciones y Calificación Definitiva de la fase única de concurso del Personal Laboral correspondiente a los Grupos V, VI y Plaza L405.
(27/02/2024) (11:20 H.) Publicadas Actas del Tribunal Calificador con Propuestas de Nombramiento de cada una de las plazas de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal del personal laboral de los Grupos V, VI y Plaza L405, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso. Así mismo y de conformidad con lo establecido en la Base Novena de este procedimiento, se recuerda a todos los aspirantes propuestos que deberán acreditar ante esta administración, dentro del plazo de diez días hábiles desde la publicacion anterior, los documentos justificativos de las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria. Dicho plazo finaliza a las 23:59:59 horas del próximo día 12 de marzo de 2024.
(26/03/2024) (08:35 H.) Publicados anuncios de nombramiento en el Boletín Oficial de la Provincia de Ávila de 25/03/2024, del personal laboral de los Grupos V, VI y Plaza L405, así como de creación de bolsas de empleo de cada una de ellas, en su caso.
(04/04/2024) (13:40 H.) Publicada resolución mediante la cual se aprueba el temario relativo a los procesos de Concurso-Oposición.
(10/04/2024) (20:40 H.) Publicada resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Ávila de 09/04/2024, mediante la cual se aprueba el temario relativo a los procesos de Concurso-Oposición.
(15/04/2024) (10:50 H.) Publicada diligencia de Secretaría en la que se indica que el temario no será publicado en el BOCYL, para general conocimiento.
(18/09/2024) (13:40 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 1502/2024, de 18/09/2024, de nombramiento de los miembros del Tribunal de Selección que han de participar en el proceso de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso, del personal laboral de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604.
(20/09/2024) (12:40 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía 1511/2024, aprobando la lista provisional de admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso-oposición, del personal laboral de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604. Los interesados disponen de un plazo de tres (3) días hábiles para formular reclamaciones o subsanar defectos. El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del miécoles día 25/09/2024.
(11/12/2024) (11:30 H.) Publicado Decreto de la Alcaldía nº 1944/2024, aprobando la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos de los procesos de estabilización del empleo temporal, por el sistema de concurso-oposición, del personal laboral de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604. En el mismo decreto se convoca a todos los aspirantes admitidos para la realización del primer ejercicio, en unidad de acto, a las ONCE HORAS (11:00 H.), del MIÉRCOLES DÍA 15 DE ENERO DE 2025, en la planta baja de la biblioteca pública municipal, con entrada por la calle Casino nº 2 de Las Navas del Marqués (Ávila). Se recuerda a todos los aspirantes que se realizará un llamamiento único, el cual se llevará a cabo por orden alfabético de apellidos y nombre, conforme a lo establecido en el artículo 17 del Real Decreto 364/1995, por el que se aprueba el Reglamento General del Ingreso del Personal al Servicio de la Administración del Estado, y que para el ejercicio 2024, es la letra "V" (Resolución de 25 de julio de 2024, de la Secretaría de Estado de Función Pública). Todos los aspirantes deberán acudir provistos de su DNI o, en su defecto, pasaporte o carné de conducir (en vigor), así como de bolígrafo de color azul o negro no borrable.
(15/01/2025) (12:35 H.) Publicada Hoja de Respuestas del Primer Ejercicio del proceso de selección de estabilización del empleo público de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604. Dicha hoja es común para todas las plazas.
(15/01/2025) (12:45 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la Calificación Provisional del Primer Ejercicio de la Fase de Oposición del proceso de selección de estabilización del empleo público de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604. Los interesados disponen de un plazo de cinco (5) días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de este anuncio y acta en la Sede Electrónica a fin de que puedan presentar alegaciones, única y exclusivamente sobre este primer ejercicio (tipo test). El plazo finaliza a las 23:59:59 horas del próximo miércoles día 22 de enero de 2025.
(15/01/2025) (12:52 H.) Con el fin de dar cumplimiento a lo establecido en la base séptima de este procedimiento, se publica la relación de puestos de trabajo en vigor de este Ayuntamiento con las tareas encomendadas a cada puesto de trabajo convocado, del presente proceso de estabilización del empleo público de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604.
(23/01/2025) (14:15 H.) Publicada Acta del Tribunal Calificador con la resolución de alegaciones y Calificación Definitiva del Primer Ejercicio de la Fase de Oposición del proceso de selección de estabilización del empleo público de las plazas L502, L507, L508, L512, L513, L514, L515 y L604. Se hace saber a los aspirantes, que en breve plazo se publicará en ese mismo sitio web la convocatoria para la celebración del segundo ejercicio de la fase de oposiciónde cada una de las plazas indicadas.
Calendario a título informativo y orientativo de celebración del segundo ejercicio (prueba práctica), de la fase de oposición del proceso de estabilización del empleo público, por el sistema de concurso-oposición. (Esta previsión puede estar sujeta a posteriores modificaciones).

Plaza L604.:   Miércoles día 26 de marzo de 2025

Plazas L502, L512, L513, L514 y L515:   Martes día 29 de abril de 2025

Plaza L507.:   Martes día 27 de mayo de 2025

Se informa a todos los aspirantes que la convocatoria oficial con indicación de la fecha, hora y lugar de celebración de segundo ejercicio, se realizará en esta misma sede electrónica con una antelación mínima de cuarenta y ocho (48) horas a la fecha de su celebración.

Analítica del 22 de noviembre de 2022 en Depósito nº 1

Analítica del 22 de noviembre de 2022 en Depósito nº 1, con muestra tomada en el propio depósito. Los resultados obtenidos cumplen con los valores paramétricos marcados por el RD 140/2003

Analítica del 1 de diciembre de 2022 en Red Ciudad Ducal

Analítica del 1 de diciembre de 2022 en Red Ciudad Ducal, con muestra tomada en vivienda situada en Vía Cutanda nº 28. Los resultados obtenidos cumplen los valoresparamétricos marcados por el RD 140/2003

Analítica del 12 de diciembre de 2022 en depósito nº2

Analítica del 12 de diciembre de 2022 en depósito nº2, con muestra tomada en el propio depósito. Los resultados obtenidos cumplen con los valores paramétricos marcados por el RD 140/2003

Analítica del 16 de enero de 2023 en Depósito nº 2

Analítica del 16 de enero de 2023 en Depósito nº 2, con muestratomada en el propio depósito. Los resultados obtenidos cumplen con los valores paramétricos marcados por el RD 140/2003

Convenio Explotación Polideportivo fiesta Carnaval 2023

(26/01/2023) Publicado en la Sede electrónica el Pliego de Condiones para el Convenio de Explotación de Polideportivo para la fiesta Carnaval 2023.

EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS ES HASTA LAS 12:00 HORAS DEL PRÓXIMO VIERNES 03/02/2023 INCLUSIVE.

Renovación DNI

Nos comunican desde la Comisaría Provincial de Policía de Ávila que tienen previsto desplazar un equipo móvil para que todos los que lo necesiten puedan solicitar o renovar el Documento Nacional de Identidad.

Los interesados deberán apuntarse en las oficinas del Ayuntamiento en horario de 9:00 a 14:00 horas o en el teléfono 918972000.